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Transition de Tech IA à Consulting Digital

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  • Author: Myriame R.
  • Category: Career development, Career progression
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  • MR
    Myriame R. Candidate

    Bonjour,

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    Bonjour

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Je souhaite m'orienter vers le consulting Tech

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    Super choix :)

  • MR
    Myriame R. Candidate

    J'ai plus de 10 ans d'expérience en tant que AI Trainer: j'entraîne les systèmes d'IA à comprendre le language naturel

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    très intéressant, quel type de sujets avez vous traités à travers ces modèles ?

  • MR
    Myriame R. Candidate

    J'ai de l'expérience à tous les niveaux du data pipeline : de la définition des spécifications avec le client, à l'annotation des données et au management de la qualité des données.

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    qu'est ce qui vous attire dans le consulting tech ?

  • MR
    Myriame R. Candidate

    J'ai également de l'expérience en management d'équipe et management technique

  • MR
    Myriame R. Candidate

    ce qui m'attire dans le consulting est le fait de pouvoir travailler sur des projets variés avec des clients intéressants.

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    Avez vous déjà postulé à des offres chez nous ?

  • MR
    Myriame R. Candidate

    j'ai également beaucoup de succès en travail en équipe

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Oui, j'ai postulé à l'offre n°565584WD : "Consultant junior Data Strategy & Governance"

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    A quelle date avez vous postulé ?

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Le statut de ma candidature est "Application received" depuis le 30 avril

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    Le processus de qualification est en cours, vous devriez avoir un retour dans les prochains jours.

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    Avez vous des questions particulières sur le métier ?

  • MR
    Myriame R. Candidate

    J'ai surtout des questions au sujet du processus de recrutement 😀

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Concernant le métier lui-même : j'ai toujours travaillé avec des outils propriétaires, donc j'aimerais savoir quels sont les outils techniques que vous utilisez pour la gestion des données.

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    Nous avons une culture agnostique des outils pour conseiller au mieux nos clients, il est important de connaitre les différents outils Data mais nous travaillons avec beaucoup d'éditeurs

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Quels sont vos conseils pour la préparation aux entretiens ?

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    Connaitre ses points fort et y associer des exemples concrète dans vos précédentes expériences pour les appuyer, poser des questions sur l'entreprise et les équipes pour bien comprendre votre future rôle et identifier des liens avec vos compétences

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Ok, donc c'est plutôt des "behavioral interviews" ?

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    L'expérience et importante, Il faut également être naturel, pour présenter sa personnalité tous en gardant une posture professionnel

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Ok, super ! Comment se passe l'onboarding ? Proposez-vous une formation et/ou du mentoring pour les nouveaux collaborateurs ?

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    L'objectif est de comprendre votre parcours et de vous projeter dans l'équipe

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Ok

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    Il y a un parcours d'onboarding répartie sur plusieurs mois avec des formations et des rencontres

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Pourriez-vous me parler de l'équipe ?

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Et quelles sont les difficultés que les membres actuelles de l'équipe ont pu rencontrer pendant leurs débuts ? Et comment ils ont pu les surmonter ?

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    Nous avons des équipes de grandes tailles et pluridisciplinaires, c'est une grande force chez PwC. Nous nous assurons de créer des équipes de mission sur mesure pour les problématiques de nos clients, vous serrez donc amener à travailler avec des profils varié capable d'adresser ensembles les demandes de nos clients.

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    Nous avons des parcours personnalisé pour nos arrivant afin qu'ils puissent s'acclimater à la culture PwC et à la façon de delivrer chez nos clients. Un buddy vous sera assigner et il vous guidera pour les premiers mois

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Super ! Est-ce qu'on travaille simultanément dans plusieurs équipes clients, ou une équipe client à la fois ? Et quelle est la durée moyenne d'une mission client ?

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    Cela dépend de vos expertises et des mission #reponsedeconsultant, mais dans les débuts, le multi-mission est rare car il demande une agilité organisationnelle, nous privilégions la monté en compétence dans les débuts.

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    Les missions sont très varié, elle peuvent durée quelques semaines jusqu'à plusieurs mois. Des missions sur plusieurs années sont moins courantes, dans c'est cas là les équipes tournent régulièrement.

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Ok, super ! J'allais justement vous demander quelles sont les compétences techniques et métier que les nouveaux collaborateurs développent dans leurs débuts ?

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Vous, personnellement, qu’est-ce qui vous a le plus marqué depuis que vous avez rejoint PwC ?

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    On vous demandera de développer vos compétences sur beaucoup d'axes, cela dépendra de vos appétences et votre skills set actuel. Le skills qu'on s'assure de développer en priorité, c'est la posture conseilles qui est la clé d'entré pour apporter de la valeur à nos clients par la suite.

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    Les missions qui m'ont le plus marqué sont une en Australie pour créer une filiale d'un grand groupe français sur place. J'étais sur la mise en place de l'ERP sur place

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Intéressant !

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Donc il faut compter sur des voyages réguliers ? Ca m'intéresse ! 😄

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    ce n'est pas tous le temps mais ça arrive - hors europe, cela reste rare :

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Ok. Dans mes expériences passées, j’ai été en lien avec les équipes produits et techniques des clients pour définir les spécifications, améliorer la qualité et l'alignement des livrables, et assurer la livraison technique. Est-ce que ce type d’interaction terrain est un bon point de départ pour construire la posture conseil ?

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    Oui tous à fait, c'est ce socle qu'il faut mettre en avant lors de votre entretiens

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Quelles sont les problématiques data les plus fréquentes que vous rencontrez chez les clients en ce moment ?

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    en data pure, il y a la gouvernance, l'architecture, le reporting, la qualité, il y a également beaucoup de sujet lié à la transformation avec des migrations, des référentiels, des complexité d'intégration...

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Ok. Je vous remercie infiniment, Jean-Baptiste, pour votre temps. Vos réponses sont très claires et m'ont donné d'autant plus l'envie de rejoindre les équipes PwC.

  • MR
    Myriame R. Candidate

    J’ai hâte d’avoir un retour sur ma candidature. En attendant, je vais continuer à me préparer pour l’entretien.

  • JB
    Jean-Baptiste B. Senior Manager Transformations Sap

    Merci, j'espère que vos entretiens sur passerons bien. Excellente journée

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Très bonne journée à vous également !

  • MR
    Myriame R. Candidate

    Merci !